Este curso busca entregar a los participantes herramientas legales, conceptuales y prácticas para fomentar entornos laborales más inclusivos, equitativos y respetuosos de los derechos de las personas, con énfasis en la equidad de género. Mediante el estudio de leyes clave del marco jurídico chileno y su aplicación concreta en los lugares de trabajo, el curso permite comprender cómo identificar situaciones de discriminación, acoso laboral y sexual, así como implementar acciones para promover la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Está orientado tanto a personal operativo como a cargos directivos del ámbito público o privado, con foco en la mejora del clima laboral y el cumplimiento normativo.